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病毒无情人有情 津成大爱暖人心

病毒无情人有情 津成大爱暖人心

 

   爱如阳光,能够温暖人心;爱如春风,能够吹走阴霾;爱如春雨,能够滋润心田。近几个月来,尽管新冠病毒的疫情并没有完全解除,一些地区包括我们大连相继出现了疫情反弹,我市对新冠疫情的防控也进入了常态化的状态下,但津成集团的全体员工们都以自信、奋进的姿态投入到日常工作中。他们说:这次疫情中,津成集团董事长亲自为我们审批发放了全额工资,使我们走出了疫情阴霾的笼罩,解除了我们的担心和忧虑,让我们可以轻松面对生活面对工作,我们真心感谢津成企业,感谢董事长的宁可企业受损也不能让职工寒心的观念和做法。正因为有津成董事长的关心和关爱,今后,我们无论遇到什么困难都不会害怕,有这样的好企业好领导,我们工作起来也更有劲头了。

前几个月,我市受疫情影响严重,津成集团各公司经济效益也受到了不同程度的影响,员工们实行轮流上岗没有出满勤,一些中层干部提出要根据情况适当减少员工开资。这个想法上报到董事长徐伟然面前时,她当机立断地表示:宁可企业受损也不能缩减员工工资,疫情期间员工更要得到关心和爱护,需要增加营养,增强身体抵抗力,才能抗击疫情,所以要全部全额照发。随后,她耐心地向提出缩减工资的干部解释说:“员工是企业的主人,企业就是员工的家,企业的发展壮大离不开员工们的努力奋斗,员工工作生活离不开企业的关爱。津成企业自成立以来,始终把员工的利益放在首位,为员工解忧,为员工生存生活提供条件,企业才有了今天的规模。目前,我们虽然因为疫情遇到了暂时的困难,但只要企业与员工们心心相印共克时艰,一定会战胜困难,前途一定是光明的。”

恰如董事长徐伟然所言,如今,津成集团在常态化防控疫情的情况下,业务回暖,效益稳增,企业对员工的高度责任感也换来了员工们的工作热情高涨。员工们表示,多年来,在津成的这个大家庭里,处处能感受到来自企业、来自董事长的关爱,这种爱真诚细微、体贴厚重,使他们心灵上得到了慰藉,思想上获得了温暖。在这种关爱力量的鼓舞支持下,他们愿意激扬斗志、努力奋斗,全身心地投入到工作中去回报企业。

董事长徐伟然看到津成企业复工复产后的兴旺场景,欣慰地说,一个企业是否强大,是否具有发展潜力,除了企业要有经济实力、管理水平、技术力量、营销策略、员工素质、企业向心力等方面要求外,还要有承担相应责任的胸怀,这是企业自身发展的的需要。每一个成熟的企业都应该承担起自己应该承担的责任,这种责任感不仅体现在企业保障员工生存生活上,也应该体现在员工的精神层面上,要让企业和员工的和谐关系成为企业前进的永恒动力。此次,我们展现出的对员工负责的高度责任感也是承担企业的社会责任,企业除了考虑自身的财政和经营状况外,也要加入其对社会和员工影响的考量,以承担责任为主要内容的企业文化的施行,也是一个企业成熟的标志

 

 

 

 


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